“我希望能發(fā)揮自己的專業(yè)優(yōu)勢，自主創(chuàng)業(yè)，為社會創(chuàng)造更大的價值?！蔽迥昵?，安徽工業(yè)大學(xué)建筑工程學(xué)院副教授、碩士生導(dǎo)師蔣育紅，懷揣著創(chuàng)業(yè)夢想，毅然選擇兼職創(chuàng)業(yè)，和她的3個學(xué)生一起，自籌資金100萬元，成立了安徽搏銳工程設(shè)計(jì)有限公司。經(jīng)過五年的拼搏，蔣育紅的創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)終于打拼出一片新天地：公司新簽合同額從2017年底的100多萬元增長至6000多萬元。2021年，公司實(shí)現(xiàn)營收1920萬元，納稅107萬元。
艱苦創(chuàng)業(yè) 堅(jiān)持成就希望
“近幾年，國家為了推動大眾創(chuàng)業(yè)、萬眾創(chuàng)新，出臺了許多政策，鼓勵高校教師創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)，給了我實(shí)現(xiàn)創(chuàng)業(yè)夢想的機(jī)會?！闭勂饎?chuàng)業(yè)歷程，蔣育紅侃侃而談。
和大多數(shù)創(chuàng)業(yè)者相似，蔣育紅師生4人的創(chuàng)業(yè)之路并非一帆風(fēng)順。起初，如何落實(shí)辦公場所、添置辦公設(shè)備、招聘設(shè)計(jì)人員、發(fā)掘業(yè)務(wù)來源……一個個問題接踵而至，讓該創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)一度手忙腳亂、無所適從，但他們沒有退縮，沒有彷徨，跌倒了，再爬起來，奮力拼搏，銳意進(jìn)取，難題一個個迎刃而解。蔣育紅記得，當(dāng)初，由于缺乏創(chuàng)業(yè)資金，加上所承攬的工程項(xiàng)目設(shè)計(jì)業(yè)務(wù)有一定的回款周期，2017年底，公司賬戶資金所剩無幾，眼看著春節(jié)臨近，為了鼓舞士氣，她和幾位合伙人從家里拿來20萬元周轉(zhuǎn)，總算讓員工們拿到了年終獎。創(chuàng)業(yè)過程中，政府部門在房租減免、人才引進(jìn)等方面，給予了很多幫助和支持，這些更堅(jiān)定了蔣育紅的創(chuàng)業(yè)信心。
創(chuàng)業(yè)不言棄。憑著一股不服輸?shù)年J勁和扎實(shí)的專業(yè)知識、務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)，該公司業(yè)務(wù)日漸風(fēng)生水起，并很快在市內(nèi)外規(guī)劃設(shè)計(jì)市場打開了局面。“凹山地質(zhì)文化公園建成開園，成了新晉‘網(wǎng)紅’打卡點(diǎn)，但很多人不知道，該公園的建設(shè)設(shè)計(jì)方案就是我們公司做的?！笔Y育紅介紹，目前，公司不僅承接了我市多項(xiàng)重點(diǎn)工程的設(shè)計(jì)任務(wù)，還將業(yè)務(wù)拓展至省內(nèi)外，現(xiàn)已分別在皖北地區(qū)以及江蘇、浙江、云南、四川等地設(shè)立了分支機(jī)構(gòu)，隨著業(yè)務(wù)量的增多，企業(yè)知名度也不斷擴(kuò)大。
筑巢引鳳 共逐創(chuàng)業(yè)之夢
工程設(shè)計(jì)單位的核心競爭力是人才，沒有相關(guān)的專業(yè)人才，接來的設(shè)計(jì)任務(wù)再多，也難以及時完成，更無法保證設(shè)計(jì)質(zhì)量。為此，該公司搭建創(chuàng)業(yè)平臺，筑巢引鳳，想方設(shè)法吸引各類人才來公司，共逐創(chuàng)業(yè)夢。
公司創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)除了從人才市場上招人外，還充分利用駐馬院校的資源，招攬畢業(yè)生留馬就業(yè)。
招人問題解決了，如何更好地留住人？多年來，該公司致力于在感情留人中創(chuàng)建一種積極向上、團(tuán)結(jié)和諧的人際關(guān)系和工作環(huán)境，通過傳幫帶等方式幫助新員工快速融入企業(yè)。在事業(yè)留人、待遇留人上，該公司打破論資排輩，對新老員工一視同仁，實(shí)行按勞分配。同時，幫助員工及時申請駿馬工程高校畢業(yè)生就業(yè)補(bǔ)貼和安家補(bǔ)貼等。今年，該公司還首次實(shí)施股權(quán)激勵，拿出部分股份獎勵多名骨干員工，進(jìn)一步激發(fā)員工抱團(tuán)創(chuàng)業(yè)的激情。
張正軍是安徽工業(yè)大學(xué)的畢業(yè)生，2018年，碩士還沒畢業(yè)的張正軍就來到該公司，邊學(xué)習(xí)邊跟著蔣育紅老師一起創(chuàng)業(yè)。不僅如此，他還動員在合肥工作的女朋友加入進(jìn)來。如今，他已當(dāng)上了該公司道橋一所所長，年薪20萬元。去年，在公司的幫助下，他在秀山買了一套140平方米新居，在馬鞍山扎下根來，安居興業(yè)?！巴聜児ぷ饕唤z不茍，勁往一處使，如同一個大家庭?，F(xiàn)如今，公司發(fā)展走上正軌，逐步發(fā)展壯大?！睆堈娬f道。
“目前，我們的創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)已由最初的4人增至55人，今年，還計(jì)劃從駐馬高校畢業(yè)生中，再招十幾名新員工?！笔Y育紅說，公司擁有一支年輕、充滿朝氣的創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)，55名員工大多來自駐馬高校，平均年齡29歲，兩成以上研究生畢業(yè)，公司擁有高級工程師15名，國家注冊工程師22人。
“得益于馬鞍山良好的創(chuàng)業(yè)氛圍、政府部門的政策扶持，我們才如愿實(shí)現(xiàn)創(chuàng)業(yè)的夢想。”回首創(chuàng)業(yè)路，蔣育紅感慨道，“希望更多的90后能發(fā)揮個性，在團(tuán)隊(duì)中脫穎而出；也歡迎更多畢業(yè)生能加盟到創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)中來，共逐創(chuàng)業(yè)之夢?！?/p>
記者 廖嵐鈞 通訊員 劉少鑄
